E-Learning-Kurse, die jederzeit abrufbar sind, scheinen eine einfache Lösung zu sein, um Wissen flexibel zu vermitteln. Doch die Realität zeigt: Ohne direkte Interaktion, persönliches Feedback und aktiven Austausch bleibt der Lerneffekt oft gering.
Live-Trainings hingegen bieten genau das, was klassische E-Learning-Kurse nicht leisten können – direkte Kommunikation, anpassbare Inhalte und die Möglichkeit, Fragen in Echtzeit zu klären. Doch warum genau sind Live-Trainings nachhaltiger?
Passives Lernen:
Ohne direkte Interaktion bleibt das Lernen ein einseitiger Prozess. Fragen, Unklarheiten oder spezifische Herausforderungen können nicht sofort adressiert werden.
Geringe Verbindlichkeit und Motivation:
Wenn Lerninhalte jederzeit abrufbar sind, fehlt oft der Druck, sich wirklich mit dem Thema auseinanderzusetzen. Viele Teilnehmende starten Kurse, brechen sie aber vorzeitig ab. Wir kennen es doch alle, wie Wir oft die E-Learning-Kurse lange vor uns herschieben.
Fehlendes individuelles Feedback:
Jeder Lernende hat unterschiedliche Herausforderungen. Standardisierte E-Learning-Kurse bieten keine Möglichkeit, individuell auf Fragen oder spezielle Bedürfnisse einzugehen.
Kein direkter Praxisbezug:
Wissen bleibt theoretisch, da es kaum Möglichkeiten gibt, Gelerntes direkt anzuwenden oder in realen Szenarien auszuprobieren.
Interaktive und individuelle Gestaltung:
Live-Trainings passen sich an die Bedürfnisse der Teilnehmenden an. Inhalte können flexibel angepasst und Fragen sofort beantwortet werden.
Höhere Motivation durch direkte Teilnahme:
Ein fester Termin und der direkte Austausch mit Trainer und Teilnehmenden erhöhen die Verbindlichkeit und die Wahrscheinlichkeit, dass das Gelernte auch umgesetzt wird.
Direkte Anwendung und Praxisbezug:
In Live-Trainings werden Inhalte direkt in Übungen, Diskussionen oder Fallbeispielen angewendet, sodass der Transfer in den Arbeitsalltag leichter fällt.
Persönliches Feedback und Coaching:
Die Trainer von LOTARO gehen individuell auf die Herausforderungen und Fragen der Teilnehmenden ein und helfen, das Gelernte nachhaltig zu verankern.
Dynamische Interaktion: LOTARO-Trainings setzen auf Gruppenübungen, Praxisfälle und Live-Diskussionen, um den Lerneffekt zu maximieren.
Anpassbare Inhalte: Je nach Gruppe und Bedarf können Schwerpunkte flexibel angepasst werden, sodass die Inhalte wirklich relevant sind.
Erfahrene Trainer: Unsere Trainer haben jahrelange Erfahrungen in ihrem Bereich und können daher auch bei komplexen Fragen kompetent antworten.
Nachhaltige Umsetzung: LOTARO-Trainings beinhalten Umsetzungsstrategien, um das Gelernte langfristig in den Alltag zu integrieren.
"Viele Arbeitnehmer sind es Leid immer wieder die selben online Trainings zu absolvieren. LOTARO bietet interaktive Trainings zu den unterschiedlichsten Themen, somit wird es nie langweilig!"
Aufgezeichnete E-Learning-Kurse mögen bequem erscheinen, doch der Mangel an Interaktion und Verbindlichkeit führt oft dazu, dass das Gelernte nicht nachhaltig verankert wird.
Online-Live-Trainings bieten hingegen eine interaktive Lernumgebung, in der Teilnehmende aktiv eingebunden werden, persönliches Feedback erhalten und Inhalte direkt anwenden können.
LOTARO setzt auf moderne Live-Trainings, die nicht nur Wissen vermitteln, sondern auch sicherstellen, dass es in der Praxis genutzt wird. Wer echten Lernerfolg erzielen möchte, setzt auf Live statt Konserve.
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Live-Trainings sind interaktiver, aber auch effektiver. Durch abwechslungsreiche Methoden und aktive Beteiligung bleibt die Aufmerksamkeit hoch.
LOTARO bietet die Kurse zu verschiedenen Terminen an, sodass Sie den Kurs einfach an einem anderen Termin nachholen können.
Sehr interaktiv – mit Gruppenübungen, Diskussionen, Live-Feedback und direkter Anwendung des Gelernten.
